为了全面提升中冶天工集团技术人员的业务能力,满足企业快速发展的需求,中冶天工集团抓住“窗口期”,严格按照年初制定的培训计划,掀起“充电”热潮,开启“中冶天工大讲堂”“网络系列公益讲座”线上“硬核培训”模式,为复工复产后的冲锋战做好技术支撑。截止3月下旬,天工大讲堂组织在线课堂6次,触达技术体系人员718名, 累计访问量达22609次;网络系列公益讲座在线直播11次,触达技术体系人员261人, 涉及150余项目。
快速开播打造“学习型技术体系”建设
业精于勤荒于嬉。2月19日,中冶天工集团正式开启“中冶天工大讲堂”线上培训模式,在保证全员安全健康的情况下有序推进线上培训工作,为疫情期间居家办公的技术人员打造“线上课堂”,做到防疫、工作、学习三不误。
本次“中冶天工大讲堂”因材施教,在提前准备定制课程的同时,根据技术体系人员新的诉求,差异化开设特色课程,由集团资深专家、分公司领导、专业负责人及业务骨干轮番上阵,通过企业微信、直播在线等网络平台为广大技术人员送上一份又一份精心准备的“豪华套餐”。
定制课程夯基础
中冶天工大讲堂此次线上培训工作分三轮、共计18期。培训内容涉及优秀项目技术质量管理经验交流、EPC工程技术管理专项培训、工程资料管理、技术质量管理、创新创优管理等多项重要培训内容,并在直播平台同步播放。设有上课签到、课堂互动与录播回放等重要环节,保证每位技术人员都能精准全面地掌握培训知识。
此外中冶天工集团还推出了为期两个月的“知识产权大课堂、焊接技能大师在线培训、工程建设质量管理小组活动”等网络系列公益讲座,让员工足不出户也能共享提升职业技能水平。
新增课程提效能
常言道,兴趣是最好的老师。为进一步激发项目技术人员的学习兴趣,倡导员工树立终身学习观念,同时减少已复工项目技术人员部分办公软件应用不纯熟的弊端,应广大一线技术人员的需求,新增软件培训课程供广大技术人员学习,在夯实基础技能的同时,能够更快、更广的学习前沿软件技术,有力提升技术人员软件应用能力,推动提高工作效率,更多新颖课程正在持续更新中。
线上线下共推“复工复产”
非常时期,中冶天工集团“复工复产”抢抓工期的号角已经吹响,公司上下积极行动,纷纷启动线上线下学习模式,有针对性的补足短板,强化专业技能,努力提升自身的业务水平,为复工复产后的冲锋集蓄能量,为打胜“防疫”这场没有硝烟战争做好充足的准备。每次课程结束后,员工们对培训效果进行反馈,虽然讲师们的风格各异,或幽默风趣、或简洁明了,但相同的是专业性强,且都毫不吝啬地分享了自己的技术与经验,并能针对存在的具体问题,进行讨论研究,寻找最佳解决方案。
考验如火,也在粹炼真金。越是特殊时期,越不能放松警惕。打铁还需自身硬,通过中冶天工大讲堂这个平台,集思广益、深耕细作、补齐短板,为技术体系建设注入新的活力,为市场竞争增添新的动力,真正走向向时间要效率、从效率降成本的降本增效之路。(靳生斌)