临县210名优秀护工线上学技能让劳务品牌叫得更响
本报讯 “我感觉这个线上培训挺好的，我在北京做护工3年多了，收获也很多，但是存在的不足也有很多，通过这次培训，我在母婴护理这一块又提升了不少，学到了许多新的知识。”3月14日，在柏树沟村家里参加线上技能培训的临县优秀护工杨小梅高兴地说。据县劳动就业局负责人刘星介绍，和杨小梅一样，疫情期间，为提升护工技能本领，把劳动就业的空窗期变成机遇期，全县已组织210名护工参加线上培训取得理想的效果。
脱贫攻坚进入决战完胜、全面收官的关键阶段，临县作为劳务输出大县，把护工培训就业作为打赢脱贫攻坚战的重点工作之一，为确保疫情期间护工培训服务不间断，依托白文职业技校，创新培训方式，开展了“点餐式”的线上职业技能培训活动，邀请母婴护理和医疗护理方面的专家在线授课，满足护工们的学习需求。同时，严格的考勤积分制度也成了考核这些护工培训成果的硬杠杠。这样，把疫情带来的空窗期变成提升技能的机遇期。临县白文职业技校校长成侯平说：“我们实行严格的积分制考核，从签到、课时、作业几个方面进行考核，考核合格的颁发结业证书。这一期线上培训的学员都是去年春节返乡且有一年工作经历的人员，我们聘请优秀的专家教授进行点菜式的培训，同时实行严格的积分考核制，全方位提升他们的综合素质，让诚信、勤劳、专业的临县护工品牌叫得更响。”
一人就业，全家脱贫。临县是山西脱贫攻坚的主战场，贫困人口多，富余劳动力多。疫情期间，该县紧紧牵住网络技能培训这个“牛鼻子”，目前已经在网上完成了60个课时的课程开发，210名护工注册参加线上职业技能培训。与此同时，全县还抓好实训基地的防疫和护工返岗就业，推动线上线下相结合、技能培训和实际就业相结合。3月12日，首批临县籍18名吕梁山护工赴陕西神木返岗包车从临县人民医院出发，当地政府通过免费体检和点对点、一站式包车运输等方式，集中组织护工返岗复工，帮助他们实现稳定就业、稳定脱贫。
“今年是脱贫攻坚战最后一年，收官之年又遭遇疫情影响，脱贫工作任务更重、要求更高。不久前，习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上强调，要多措并举巩固成果，加大就业扶贫力度。临县开展的线上培训护工提升技能活动，促进护工返岗就业，就是把贫困地区富余劳动力的优势，通过创新转化为后发优势的成功案例。”县委常委、常务副县长白旭平深有感触地说。 (刘生锋)