贵州：立足需求抓培训 提升技能促就业
贵州全面发力劳动力供给端——
立足需求抓培训 提升技能促就业
这几天,雷凤英心情格外好,社区就业扶贫车间刺绣培训班又开班了,这一次她从一名学员变成了管理者。
雷凤英是铜仁市碧江区矮屯社区易地扶贫搬迁安置点群众,搬迁后一直在家带孩子。2019年,社区组织参加刺绣培训,聪明好学的她很快就掌握了刺绣技巧,现在靠接订单一个月能挣3000多元。
今年,培训班新增40名学员,培训公司聘请雷凤英来担任管理员进行考勤打卡和技术培训指导,每月工资补贴2000元。
“多亏了扶贫政策,不仅有老师手把手教苗绣技艺,培训时每天还有40元的补贴,技能扶贫改变了我的人生,现在我一个月挣5000多元,对未来的生活充满了信心。”雷凤英说。
为了帮助搬迁群众掌握一技之长,实现就近就地就业,矮屯社区每隔一段时间就会与公司合作,根据群众的就业需求开展刺绣、家政、厨师、育婴等技能培训,培训结束后群众即可上岗就业。
就业是民生之本、财富之源,涉及千家万户。群众要想实现稳就业,必须强技能、添保障,在劳动力的供给端发力。
近年来,我省结合《贵州省农民全员培训三年行动计划》文件要求,由省人社厅牵头,联合农业农村、扶贫、教育、移民等部门力量,以建档立卡贫困劳动力、易地扶贫搬迁劳动力为重点,全面推进农民全员培训,全省各地积累了一批可复制可推广的经验做法。
遵义市调度8万余名帮扶干部参与就业扶贫前端工作,利用手机端适时采集贫困劳动力培训需求,大力开展沪遵劳务协作订单式培训,向沪东中华集团公司等企业输出就业。
安顺市推行“技能培训+技能比赛”“技能培训+现场招聘会”模式,针对刺绣、木雕、家政护工、焊工等工种技能培训班学员,在培训后开展技能比赛,将培训结业典礼和就业岗位推送同时进行,实现培训与就业的无缝链接。
黔西南州通过加强就业指导员队伍建设,狠抓培训和就业服务体系建设,全力破解易地扶贫搬迁后居家就近就业难题,先后举办家政服务、食用菌种植、建筑业用工、电子商务、绣娘和民族民间手工艺制作培训。
铜仁市针对建档立卡贫困户和易地扶贫搬迁户,开展挖掘机培训,学员毕业后分别推荐到渝怀铁路七分部、中国建筑第四工程局、铜仁市腾达工程机械租赁公司等单位就业,月薪均在5000元以上。
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授人以鱼不如授人以渔。提高劳动技能、增加群众收入、加快致富步伐,贵州通过短平快的技能培训,培育一批懂技术、懂技能的“农村工匠”,有效增强了贫困户的自身发展后劲,为贫困户早日脱贫致富拓宽了新路径。数据显示,2020年第一季度,围绕农村产业革命和企业用工需求,全省开展各类农民全员技能培训48596人次。其中,重点围绕12个农业特色优势产业,完成培训5433人次。（记者 覃淋）